Descripción del puesto

Administrador de Edificio / Proyecto Inmobiliario

Serás responsable de administrar integralmente un proyecto inmobiliario, asegurando su correcta operación, sostenibilidad financiera y satisfacción de los residentes, inquilinos y propietarios. Tu gestión contribuirá a mantener y aumentar la plusvalía del inmueble, garantizando una experiencia de servicio excepcional para la comunidad.

Principales responsabilidades

• Administrar y controlar el presupuesto de ingresos y egresos del proyecto.
• Supervisar la ejecución de planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Gestionar la cobranza y seguimiento de cuotas de mantenimiento.
• Elaborar reportes financieros, administrativos y operativos para la Junta Directiva y propietarios.
• Coordinar equipos de seguridad, limpieza y mantenimiento.
• Velar por el cumplimiento de reglamentos internos y normativas del condominio.
• Atender y dar seguimiento oportuno a solicitudes, reclamos e incidencias de residentes e inquilinos.
• Gestionar proveedores, órdenes de compra y cotizaciones.
• Coordinar asambleas, actividades comunitarias y comunicaciones oficiales del proyecto.
• Asegurar la correcta recepción y funcionamiento de nuevas áreas y equipos del inmueble.

Requisitos

Requisitos

• Estudios universitarios
• Experiencia mínima de 2 años en administración de condominios, edificios corporativos o proyectos inmobiliarios.
• Manejo de presupuestos y control financiero.
• Gestión de mantenimiento y administración de inmuebles.
• Excelente servicio al cliente.
• Elaboración de reportes administrativos.

Conocimientos en:

• SAP o sistemas ERP similares.
• Elaboración y control presupuestario.
• Análisis de estados financieros.
• Microsoft Office intermedio-avanzado.
• Gestión de mantenimiento y administración de inmuebles.
• Legislación y normativas aplicables a condominios.

Beneficios

Ofrecemos

• Oportunidad de administrar proyectos inmobiliarios de alto nivel.
• Ambiente de trabajo profesional y dinámico.
• Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
• Estabilidad laboral.
• Salario competitivo acorde a experiencia.